TEAM BUILDING
“Ritrovarsi insieme è un inizio, restare insieme è un progresso, ma riuscire a lavorare insieme è un successo.”
(Henry Ford)
Dare un senso efficace e profondo alle parole “collaborazione” e “collega”, a qualsiasi livello di un’organizzazione. Voglio che i miei Team Building diventino sempre, per i partecipanti, una presa di coscienza personale, a beneficio del senso di appartenenza comune. Perché il “successo” di un’azienda è sempre una parola al plurale. E gli obiettivi si raggiungono, insieme, anche grazie a momenti di strutturata informalità: aggreganti, coinvolgenti e motivanti.
Coniugare la Visione di un’Azienda con l’Identità delle persone che ne fanno parte:
è questo che realizzo nei lavori di Team Building, creati appositamente sulla base delle specifiche richieste.
Ambiente, Comunicazione, Capacità, Valori, Mission…perché un’organizzazione è il prodotto dei propri fattori umani.
Lavorare sul proprio miglioramento, a frutto del bene comune.
È necessario comprendere per poter collaborare, e bisogna eliminare i pre-giudizi per far spazio alla respons-abilità.
Allora, si rafforzano le visioni comuni e gli obiettivi diventano condivisi.
